为深入贯彻立德树人根本任务，扎实做好毕业生离校教育与服务保障工作，进一步畅通师生沟通渠道，强化校友与母校的情感纽带，推动校企协同育人走深走实，6月17日，best365官方网站2026届毕业生“校友信使”座谈会在8号教学楼304会议室举行。校长马宏伟、校长助理徐宏桂出席座谈会。会议由副校长周凯猛主持。

　　座谈会在温馨而热烈的氛围中开始。周凯猛首先介绍了“校友信使”机制的设立背景与初衷。他指出，该机制旨在搭建毕业生与母校之间长期稳定、双向互动的联络平台，既为校友成长发展持续赋能，也为学校办学育人汇聚外部智慧，真正实现“离校不离心、联络不断线”。

　　马宏伟对“校友信使”提出三点殷切期望。一要当好主流价值的“传播者”，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚定理想信念，弘扬工匠精神，以实际行动擦亮明达育人品牌；二要当好母校发展的“联络员”，心怀“国之大者”，主动对接区域经济社会发展需求，为学校服务地方贡献校友力量；三要当好产教融合的“牵线人”，紧扣国家战略新兴产业方向，积极为学校人才培养方案优化和实习就业基地建设拓渠道、搭平台、引资源。

　　徐宏桂以“三种角色”深情寄语在场学子。他首先向全体2026届毕业生圆满完成学业表示热烈祝贺，并勉励大家：做敢于直言的“传声者”，以建设性意见反馈教学管理中的真实感受，助力母校持续改进；做善于联通的“架桥者”，在岗位实践中敏锐捕捉行业前沿动态，推动校企需求精准对接、同频共振；做拒绝“躺平”的“追梦人”，坚守技能报国初心，以实干笃行成就出彩人生，未来能够自豪地说出“母校因我而发展壮大”。

　　学工处处长朱军就“校友信使”的“三项职责”与“三大权益”作详细政策解读，强调学校将坚持“严管与厚爱结合、激励与约束并重”的工作导向，持续完善校友服务体系，努力构建“育人—成才—反哺”的良性生态闭环。

　　在交流环节，与会信使代表结合自身学习经历与实习就业感悟，围绕课程体系优化、教学资源提质、就业精准帮扶等议题踊跃发言，提出了诸多兼具针对性和可操作性的务实建议。校领导及相关职能部门负责人认真倾听、逐一回应，现场互动坦诚深入，为学校进一步优化育人方案、提升服务效能提供了重要参考。

　　此次座谈会既是一场温情满满的毕业送别，更是一次凝心聚力的发展谋划。下一步，学校将持续健全校友联络长效机制，推动人才培养与校友工作双向赋能、深度融合，奋力开创高质量发展新局面。

　　学工处处长、各二级学院学工办主任及校友工作相关人员参加会议。